Iako se u poslednjoj deceniji trajanje radnog veka u većini zemalja povećalo, velike su razlike između država, a Hrvatska se nalazi među onima gde se radi kraće.
Duži radni vek ključan je za stabilnost penzionog sistema i visinu budućih penzija a hrvatski penzioneri u proseku imaju svega 31 godinu staža, piše Mirovina.hr.
Prema podacima Eurostata, osoba koja danas ima 15 godina u proseku može očekivati da će u životu provesti 36,9 godina na tržištu rada – bilo zaposleni ili tražeći posao.
Muškarci u proseku rade 39,0 godina, a žene 34,7 godina.
U poslednjih deset godina trajanje radnog veka u EU postupno je raslo – s 34,7 godina u 2013. na 35,9 godina 2019. godine. Tokom pandemije 2020. došlo je do blagog pada, ali trend rasta se nastavio i danas je očekivano trajanje radnog veka duže nego ikada. Prosečan penzionerski staž za ukupan broj korisnika, penzionisanih prema opštim propisima, je samo 31 godinu u Hrvatskoj, što je takođe jedan od razloga za niske penzije.
S druge strane, u toj zemlji ima više od 33.000 penzionera koji rade.
Smanjuje se razlika između žena i muškaraca
Razlika između muškaraca i žena se smanjila: 2013. muškarci su u proseku radili 5,2 godine duže od žena, dok je ta razlika u 2023. smanjena na 4,3 godine, zahvaljujući povećanju učešća žena na tržištu rada.
Trajanje radnog veka znatno varira među državama članicama EU.
Najduži radni vek imaju stanovnici Holandije (43,7 godina), Švedske (43,1 godina) i Danske (41,3 godina).
Na drugom kraju lestvice nalaze se Rumunija (32,2 godine), Italija (32,9 godina) i Hrvatska (34,0 godine), uz Grčku (34,2 godine) i Bugarsku (34,5 godina).
Hrvatska tako spada među zemlje gde se radi kraće od proseka, što dugoročno može predstavljati izazov za održivost penzionog sistema.
U gotovo svim zemljama muškarci su i dalje očekivano duže na tržištu rada od žena, ali razlike variraju.
U Litvaniji i Estoniji žene čak imaju nešto duže očekivano trajanje radnog veka nego muškarci. S druge strane, u Italiji je razlika među polovima najveća – muškarci rade u proseku 8,9 godina duže od žena, dok su u Rumuniji, Grčkoj i na Malti razlike oko sedam godina.
U jednoj deceniji poraslo trajanje radnog veka
Između 2013. i 2023. očekivano trajanje radnog veka poraslo je u svim članicama EU-a, osim u Rumuniji, gde je zabeležen blagi pad. Najveći rast beleže Mađarska (6,2 godine), Malta (5,3 godine) i Irska (4,4 godine).
U većini zemalja, trajanje radnog veka više je raslo kod žena nego kod muškaraca, što pokazuje trend većeg uključivanja žena na tržište rada. Posebno se ističe Malta, gde su žene produžile radni vek za čak 8,9 godina.
