Prema ovom zakonu, žene koje rode prvo ili drugo dete steći će pravo na poseban staž ali će on biti primenjen tek od 2032. godine.
Istovremeno, majke sa troje dece odmah dobijaju uvećanje staža, ali ne po broju godina već za poboljšanje obračuna penzije. Dakle, te dve godine ne mogu se računati za ranije penzionisanje.
Prema zakonu, poseban staž od šest meseci biće dodeljen ženama koje su rodile jedno dete, dok će ženama koje su rodile dvoje dece biti dodeljen poseban staž od jedne godine.
Međutim, ova odredba stupa na snagu tek od početka 2032. godine, objašnjavaju u Fondu PIO.
Poseban staž koji žene dobijaju uticatće na obračun penzije i visinu penzije, ali neće imati uticaj na mogućnost ranijeg odlaska u penziju.
Žene će moći da ostvare ovaj poseban staž samo na osnovu trećeg deteta, dok će dodatni staž za prvo dvoje dece biti dostupan tek od 2032. godine.
U praksi, žena koja je rodila 11 dece imaće ista prava kao i ona sa troje dece kada je u pitanju poseban staž.
Naime, broj dece neće uticati na određivanje posebnog staža.
Poseban staž se utvrđuje po zahtevu osiguranika, rešenjem, a važno je napomenuti da poseban staž nije isto što i staž osiguranja i ne može biti uslov za ostvarivanje prava na penziju.
On doprinosi samo povećanju iznosa penzije, dok se uslov za odlazak u penziju i dalje zasniva na navršenim godinama radnog staža i uplaćenim doprinosima.
Za buduće penzionerke, poseban staž će značiti viši koeficijent koji se obračunava na kraju, što praktično znači kao da je žena radila dve godine duže.
Ovaj viši koeficijent donosi veću penziju.
Na primer, žena sa 11 dece koja ima 22 godine staža može očekivati povećanje penzije od 10% na osnovu posebnog staža, što bi njenu penziju od 30.000 dinara povećalo na 33.000 dinara.
S druge strane, žena sa dvoje dece, na isti broj godina staža, dobiće povećanje od 5%, tj. 31.500 dinara, ali tek od 2032. godine.
Takođe, važno je napomenuti da zakon ograničava ukupno trajanje penzijskog staža na 45 godina, uključujući i poseban staž.
